Carrossier / Monteur de carrosserie (m / f / nb)

Nous offrons :

• emploi selon les conditions allemandes – employeur allemand (pas en détachement)
• salaire attractif de 18,00-20,00 brut / heure
• assistance complète pour trouver un logement – l’hébergement est pris en charge par l’employeur
• l’offre s’adresse aux personnes prêtes à se relocaliser – l’entreprise aide à organiser toutes les formalités
• cotisations et impôts versés en Allemagne par l’employeur
• possibilité de développement professionnel et de collaboration à long terme
• soutien de nos consultants dans la coordination de l’emploi
• assurance pour l’employé et sa famille
• droit au congé respecté
• nos services sont gratuits (y compris la traduction et la préparation professionnelle de CV en allemand pour les besoins du recrutement)
   

Les principales tâches de la personne employée comprennent :

• Réparation de carrosseries de véhicules utilitaires, spécialisés et de véhicules de sport automobile
• Réparations après accident
• Redressage des éléments de carrosserie (Richtarbeiten)
• Démontage et montage des éléments de carrosserie
• Usinage et ajustement des éléments métalliques
• Expérience dans des réparations de carrosserie plus importantes
• Utilisation d’outils de carrosserie et d’atelier
• Réalisation autonome des travaux de réparation

Exigences :

• connaissance communicative / bonne de la langue allemande (permettant de communiquer sur le lieu de travail)
• expérience dans le poste mentionné ci-dessus
• permis de conduire de catégorie B et voiture

L’abréviation « m / f / nb » est utilisée uniquement à titre informatif et indique que l’offre d’emploi s’adresse à toutes les personnes, quelle que soit leur identité de genre, y compris les hommes, les femmes et les personnes non binaires. L’ordre des abréviations est aléatoire, ne constitue pas un critère de différenciation et n’a aucune incidence sur l’évaluation des candidatures ni sur le déroulement ou l’issue du processus de recrutement. Le processus de recrutement est mené dans le respect des principes d’égalité de traitement et de non-discrimination.