Numéro de référence de l'offre: 26091
Transport
Nous offrons :
- emploi selon les conditions belges – contrat de travail belge (pas en détachement)
- salaire attractif de 800 – 900 net / semaine
- hébergement organisé par l’Employeur, coût à la charge de l’Employé
- remboursement des frais de déplacement vers la Belgique – 150 euros
- processus de recrutement rapide – formalités réglées en même pas 2 jours !
- prestations sociales complètes
- cotisations et impôts versés en Belgique par l’Employeur
- possibilité de travailler en heures supplémentaires (si cette option n’est pas disponible – nous en informons)
- possibilité de développement professionnel et de collaboration à long terme
- soutien de nos Consultants dans la coordination de l’emploi
- droit au congé respecté
- nos services sont gratuits (y compris la traduction et la préparation professionnelle de CV en allemand ou en anglais pour les besoins du recrutement)
Les principales tâches de la personne employée sont :
- transport sécurisé de produits alimentaires réfrigérés
- chargement et déchargement de marchandises
- vérification des documents de transport et de la cargaison
- respect des règles de circulation, des principes et des procédures de l’entreprise
- assurer un service client de haute qualité
Exigences :
- connaissance communicative de l’anglais
- permis de conduire catégorie C+E
- code 95 valide et carte de conducteur
- expérience dans le poste mentionné
L’abréviation « m / f / nb » est utilisée uniquement à titre informatif et indique que l’offre d’emploi s’adresse à toutes les personnes, quelle que soit leur identité de genre, y compris les hommes, les femmes et les personnes non binaires. L’ordre des abréviations est aléatoire, ne constitue pas un critère de différenciation et n’a aucune incidence sur l’évaluation des candidatures ni sur le déroulement ou l’issue du processus de recrutement. Le processus de recrutement est mené dans le respect des principes d’égalité de traitement et de non-discrimination.