Numéro de référence de l'offre: 26428
Automobile / Mécanique / Opération des machines
Nous offrons :
- contrat de travail néerlandais
- salaire attractif – à partir de 17,58 EUR brut / heure (taux de base) + 0,83 EUR brut / heure (supplément ADV) + supplément de changement de 13,3% (possibilité d’un taux plus élevé en fonction de l’expérience et des qualifications)
- hébergement organisé par l’employeur
- cotisations de sécurité sociale et impôts payés aux Pays-Bas par l’employeur
- assurance santé pour l’employé
- congés payés conformément à la législation néerlandaise
- possibilité de développement professionnel et de collaboration à long terme
- soutien de nos consultants dans la coordination de l’emploi
- nos services sont gratuits (y compris la traduction et la préparation professionnelle de CV en anglais pour les besoins du recrutement)
Les principales responsabilités de la personne employée sont :
- manipulation des équipements de production, des appareils de contrôle et des machines d’essai (y compris des unités plus grandes et plus lourdes)
- réalisation de tests, de procédures de validation et de contrôle qualité en cours
Exigences :
- connaissance communicative / bonne de l’anglais (permettant de communiquer sur le lieu de travail)
- expérience dans la manipulation de machines de production, d’essai ou d’appareils de contrôle et de mesure
- expérience en tant que opérateur de tests, opérateur en production électronique, contrôleur qualité, technicien en soudure
- capacité à souder (souhaitable / hautement souhaitée)
- permis de conduire catégorie B
L’abréviation « m / f / nb » est utilisée uniquement à titre informatif et indique que l’offre d’emploi s’adresse à toutes les personnes, quelle que soit leur identité de genre, y compris les hommes, les femmes et les personnes non binaires. L’ordre des abréviations est aléatoire, ne constitue pas un critère de différenciation et n’a aucune incidence sur l’évaluation des candidatures ni sur le déroulement ou l’issue du processus de recrutement. Le processus de recrutement est mené dans le respect des principes d’égalité de traitement et de non-discrimination.
